विस्ट्रोन भारतको "दंगा" प्लान्ट पुनर्गठन गरिएको छ वा एप्पल अर्डर पुनः प्राप्त गरिएको छ

विस्ट्रोनको दक्षिणी भारत प्लान्टमा गत वर्ष डिसेम्बरमा एक कर्मचारी दंगा भएको थियो। कम्पनीले अब एप्पललाई प्लान्ट पुनर्गठन पूरा गर्न सहयोग गरेको छ। ताइवान मिडियाले भारतको खबर उद्धृत गरेको छ। विस्ट्रोनको महाप्रबन्धक र विस्ट्रोन इंटेलिजेंसका सीईओ शेन किya्ग्याओले भने कि यो प्लान्टले छिट्टै नै काम थाल्नेछ।

भारतीय मोबाइल फोन उद्योगका एक स्रोतले केन्द्रीय समाचार एजेन्सीलाई भने कि विस्ट्रोन र एप्पलले दंगा फैलाउने संयन्त्र व्यवस्थापन सुधार गर्न सहयोग गरेपछि एप्पलले मूल आईफोन १२ प्रो अधिकतम OEM आदेश भारतमा विस्ट्रोनमा पुनः पेश गर्न सक्दछन्।

विस्ट्रोनले कर्नाटक, भारतको नरसापुरा औद्योगिक क्षेत्रमा एप्पलको आईफोन कारखानाको उत्पादन गरे। गत वर्ष डिसेम्बरमा, एक श्रम सेवा कम्पनीले कर्मचारीहरूको तलब भुक्तान ढिलाइ गर्‍यो, जसले गर्दा फ्याक्ट्री वरपरका हजारौं कर्मचारी संलग्न रहेको हिंसात्मक घटना भयो। अन्तमा, उत्पादन लाइनको एक हिस्सा, सवारी साधन र कार्यालयका उपकरणहरू बिग्रिएका थिए र आईफोन उत्पादन लाइनमा चोरी भयो, जसको परिणामस्वरूप 400०० करोडदेखि million०० मिलियन रूपैयाँ घाटा भयो।

कर्नाटक प्रान्त सरकारले गरेको अनुसन्धानका अनुसार मजदुर सेवा कम्पनीले आफ्ना कर्मचारीहरुलाई तिर्नु नसक्ने द the्गाको मुख्य कारण भए पनि विस्टरनले श्रम सेवा कम्पनीको व्यवस्थापन र रेखदेख गर्ने आफ्नो जिम्मेवारी पूरा गर्न सकेन, र कर्मचारीहरुको रेकर्ड राख्न असफल भयो। 'ओभरटाइम र तलब। त्यस्तै जरिवाना गरियो। यस घटनाले आईफोन १२ प्रो म्याक्स आदेशहरू पनि रोक्‍यो जुन एप्पलले मूल रूपमा विस्ट्रोनलाई भारतमा उत्पादन गर्नका लागि आदेश गरेको थियो।

भारतीय कारखानामा धेरै समस्याहरू सुधार्न, विस्ट्रोनले गत वर्षको अन्त्यमा भारतीय संयंत्रको कारोबारको निरीक्षण गर्न जिम्मेवार ताइवानका उप राष्ट्रपतिलाई बर्खास्त गरे र उही समयमा पन अमेरिकन मैन्युफैक्चरिंग जनरल मैनेजर र विस्ट्रोन उत्तर अमेरिका नियुक्त गरे। सुरुमा भारतमा मोबाइल फोन निर्माण व्यवसाय स्थापना भयो। शाखा को अध्यक्ष, Xu Honggui पुनर्गठित।

टाइम्स अफ इण्डियाले आज सेन किya्गयाओको उद्धृत गर्दै भनेको छ कि डिसेम्बर दंगा पछि कम्पनी बृहत्तर सुधार र समस्या समाधान गर्न र व्यवस्थापन मापदण्ड बढाउन कडा मेहनत गरिरहेको छ। सबै कर्मचारीहरूले समयमै सबै तलब पाउँछन् र नयाँ हायरिंग र तलब प्रणाली लागू गर्दछन्। , यो सुनिश्चित गर्न को लागी सबैले सहि तलब पाउनेछन् र सहि वेतन कागजात उपलब्ध गराउन सक्नुहुनेछ।

सेन किing्गयाओले भने कि कम्पनीले सबै कर्मचारीहरुलाई बृद्धि प्रशिक्षण कार्यक्रम प्रदान गर्नेछ, र कर्मचारीहरूले पनि नयाँ प्रणाली मार्फत अज्ञात जानकारी प्राप्त गर्न र कम्पनीलाई कुनै प्रश्न सोध्न सक्छन्। उनले थपे, "हामी अपरेसनहरू पुनः सुरु गर्न अगाडि हेर्दछौं।"

एप्पलले विगत weeks हप्तामा आईफोन निर्माण टोली र स्वतन्त्र लेखा परीक्षकहरूले विस्ट्रोनसँग नारसपुरा प्लान्टमा आवश्यक प्रणाली र प्रक्रिया स्थापना भएको सुनिश्चित गर्न सहयोग गरिरहेको कुरा पनि उल्लेख गरे। बृहत सुधार र सुधार पूरा भएको छ। विस्ट्रोनले आफ्नो सहायक कम्पनीहरू पनि पुनर्गठन गरेको छ। भर्ती टोलीले प्रशिक्षण र कर्मचारीहरूको लागि समर्थनलाई सुदृढ गरेको छ।